岗位概述：

    1、根据培训计划开展培训工作。
    2、熟练应用EXCEL、WORD、PPT等OFFICE办公软件。
    3、辅助完成领导安排的临时性工作。

岗位要求：

    1、专科以上学历，人力资源相关专业。
    2、语言表达沟通能力优秀，职业化形象良好，性格稳重，细心。
    3、熟悉了解人力资源相关模块（最好是培训和保险模块），熟知保险操作流程。
有一定相关工作经验。